Список сигналов, обнаружив у себя которые, вы должны серьезно задуматься, а не случился ли с вами карьерный кризис. Итак. 1 Повышенное давление, лишний вес, апатия и депрессия 2. Отсутствие времени на семью. 3. Уровень зарплаты недостаточен, чтобы покрывать ваши расходы. 4. Последние 2 года у вас не было повышения. 5. Коллеги играют на ваших нервах. 6. Вам не хочется утром идти на работу. 7. Вы проводите много времени, наблюдая за другими профессиями. 8. Вы занимаетесь на работе ерундой. 9. Вы не учитесь ничему новому. 10. Количество доминирует над качеством.
Все верно , но может стоит хорошо отдохнуть ? Обращали внимание как приходит новый сотрудник ? У него земля под ногами "горит" ? А потом - кофе, сигареты, " та завтра" и пинками не поднимешь На долго ли ? А то человек существо очень не постоянное
Знаете, самому интересно знать ответ на этот вопрос, но судя по тому что тема у нас относительно новая, будет актуальна еще не один год
ИМХО : Все достаточно просто . Хорошие и красивые системы управления у НАС не работают, все сваливается к административно-командной , а подчиненный не обладает достаточной долей информации Всё остальное " лишний мусор " от консалтинговых компаний за большие деньги
Я того же мнения... В нашем обществе, не катит западная система, менталитет у нас другой, взгляды на работу, жизнь другие. На работу как на праздник в дружный коллектив ходить охота... Хотя для поколения 95-х и 00-вых может уже самое оно... А по сабжу, разве каждый из нас, кто работает n-ое количество лет на одной работе, не замечал этого?
Друзья, все дело в мотивации и к Вашему отношению к делу. На эту тему написано немерянное количество книг. Если вам не интересно Ваше нынешнее занятие, это превращается в рутину и разумеется никакого удовольствия, в 9 пришел, покуёвдился чё-то, там-сям и смотришь на часы. Найдите себе занятие по душе, может пора что-то изменить? Чем раньше Вы это поймете, тем же лучше для Вас. Всех благ. Да прибудет с Вами сила юные падаваны.
